快猫刘玥
添加时间:问题6自律平台运行情况如何?陕西省物价局反价格垄断分局办案人员表示,他们在调查中发现,该自律平台正式运行时间为2016年4月至9月,运行了5个月。之所以仅运行5个月,一是平台发起人刘某的号召力不够,二是一些实力雄厚的企业发现平台建立之后效益受损自动退出。
据复利哥了解的行情是,系统费用和挂靠小贷公司的费用,一般在30-50万元之间,此外挂靠的小贷公司还会再收取一定比例的分润。手机回租已经是老玩法了,之前现金贷公司为了规避监管,挂羊头卖狗肉,打着电商分期的旗号,做着现金贷的生意。借款人名义上在平台借款购买手机,但实际上并没有发生真实的手机购买行为。
当时网友评论经此一役,刘姝威再度“封神”,被认为是中国股市的良心,A股敬畏的女人。但自从当上了独董,刘姝威的光环 便开始丢失。特别是2018年1月30日,刘姝威以万科独立董事的身份向证监会发出公开信,建议证监会应要求钜盛华已经到期的七个资管计划,立即清盘、不得续期。引发万科股价大幅波动。市场开始探讨——独董的职责是什么? 独董履责的方式是什么?边界在哪里?
作为临时救助措施,为支持SmartKing的业务发展和保护股东的共同权益,仲裁员同意SmartKing进行有严格条件的融资,其中新股融资的估值不得低于时颖投后估值,时颖享有新股的优先购买权;并在最终仲裁前对外融资额不得超过5亿美元。据接近FF中国内部人士表示,紧急仲裁是正式仲裁前的一项临时济助措施,目的是为了保持公司现状。鉴于FF目前的资金状况严峻,为了保护恒大等所有股东的共同利益,仲裁允许FF进行有严格条件的融资,其中新股融资的估值不得低于恒大投后估值,恒大享有新股的优先购买权;在最终仲裁前对外融资额不得超过5亿美元。
二、依法禁止招聘环节中的就业性别歧视。各类用人单位、人力资源服务机构在拟定招聘计划、发布招聘信息、招用人员过程中,不得限定性别(国家规定的女职工禁忌劳动范围等情况除外)或性别优先,不得以性别为由限制妇女求职就业、拒绝录用妇女,不得询问妇女婚育情况,不得将妊娠测试作为入职体检项目,不得将限制生育作为录用条件,不得差别化地提高对妇女的录用标准。国有企事业单位、公共就业人才服务机构及各部门所属人力资源服务机构要带头遵法守法,坚决禁止就业性别歧视行为。
编辑|马吉英你还记得人人网吗?如果你和我一样,都是80年代生人,应该会记得十年前,人人网和开心网的那场大战,那恐怕是中国第一场社交网络“战争”,事后,当人们总结时,常会赋予它“决定了之后中国互联网命运”的意义。那是一场没有赢家的战争,作为PC时代的幸运儿,开心网和人人网相继倒在了移动互联网时代的春天。2016年,开心网创始人兼CEO程炳皓离开了公司,2018年,人人网创始人陈一舟以仅6000万美元的价格出售了网站。